Tazminat Hukuku kategorisinde tarafından
Mrb 4857 kanuna tabi olarak çalışıyorum 2buçuk yıldır. yöneticim bana Küfretti yüzüme karşı kimse yokken yazılı olarak insan kaynaklarına belırrttim ara ara dönemsel olarak beni işten çıkartma korkusu sözel olarak söyler istediğini yapmayınca elimden geleni arkama koymicam seninle uğrasacam. Sana hesabını sorcam gbi sözel olarak ve msj olarak yazar. Bunların tümünü İKA ile paylastım maıl uzerınde yuzyuze görüştügumuz de de İstifa etmeye zorlandığımdan  bahsettım, şimdi ben istifa edersem tazminat hak edermiyım yoksa isimden olup işsiz güçsüz mu kalırım işsizlik parası dahi alamazmıyım madur kalırım düşünsiyle 4 ay sabrettim  aklındaki soru işaretlerini giderir misiniz tşk

Avukat mısınız? Bu soruya cevap vermek için lütfen giriş yapınız veya kayıt olunuz.

İlgili sorular

0 cevap
1, Ocak, 2018 İş Hukuku kategorisinde Turk33 tarafından soruldu
2 cevap
13, Ağustos, 2018 İş Hukuku kategorisinde mrgreshen02 tarafından soruldu
1 cevap
19, Eylül, 2017 İş Hukuku kategorisinde xsgarfield tarafından soruldu
1 cevap
23, Eylül, 2017 İş Hukuku kategorisinde Sinem Kara 1 tarafından soruldu
0 cevap
7, Mayıs, 2018 İş Hukuku kategorisinde Yasin4129 tarafından soruldu
...