İşten çıkarılma

Question

Merhaba Ben ve eşim aynı iş yerinde calışıyorduk benim işe başlangıç tarihim 29,06,2006  eşimin başlangıç 08,2008 tarihlidir...Bügün itibariyle işten çıkarılmış durumdayız sgk denetmenlerine aldığımız esas maşşı belirtmemizden dolayı işten cıkarıldık ...Çalıştığımız süreç içersinde Hiçbir resmi tatil mesai almadık  ve yıllık  izinlerimiz 12+2  şeklinde kullandık asgari üçretten sigorta primimiz yattı bu süre zarfında... Muhasebecimiz tazminatıızı asgari ücretten hesaplanmış bana 8,600 tl eşime 6,400 tl gibi bir rakam çıkarılmış kabul etmedik geriye dönük tüm haklarımızı almak istiyoruz bunun hesaplanması ve süreci hakkında bilgi verebilirmisiniz teşşekkürler ...

Answer 1

eşimin maaşı 1250 benim maaşım 1100 tl'ydi ....maşşımızın asgarisi bankaya geri kalan tutarı elden alıyorduk ...

Answer 2

dava acıp kıdem tazmınatlarınızı gercek ucretınız uzerınden talep edebilirsiniz. Dava aşamasında tanık vs. her türlü delille ve mesleginize ilişkin emsal ücret araştırması yapılarak hesaplama yapılacaktır. Ancak isterseniz öncelikle işverene ihtarname çekin, kıdem tazminatınızı gercek degeri uzerınden hesaplanması ve bu mıktar uzerınden verilmesi, diğer iscilik alacaklarınızın tamamının verilmesi aksi halde hukuki yollara basvuracagınızı ihtar edin. Eğer ödeme yapmazsa dava yoluna başvurabilirsiniz.

Answer 3

Bu arada geçersiz feshin tespitini isteyerek işe iade davası da açabilirsiniz. sonucunda kazanırsanız ya işe almak ya da tazminat vermek durumundalar. (8 maaş kadar)

Answer 4

tşk ederim peki davalar çok uzun sürüyormuş bununla ilgili bilgi verebilirmisin ?

Answer 5

İşe iade seri yargılama usulü oldugu için kıdem tazminatına ilişkin davaya nazaran daha kısa sürer ancak genede bir seneyi gözden çıkarmanız gerekir.

tazminat ve işçilik alacaklarına ilişkin davalarda ise süreç uzasada faiz işlemektedir.

Answer 6

İşe iade seri yargılama usulü oldugu için kıdem tazminatına ilişkin davaya nazaran daha kısa sürer ancak genede bir seneyi gözden çıkarmanız gerekir.

tazminat ve işçilik alacaklarına ilişkin davalarda ise süreç uzadıkça faiz işlemektedir.

Answer 7

İşten çıkarıldığımıza dair hiçbir belge verilmedi sorduğumuzda artık belge verilmedini sisteme girildiğini söyledi muhasebecimiz bu doğrumur yoksa noterden bir ihtarname cekmemiz gereklimidir