İş Hukuku kategorisinde tarafından
Merhaba 15.12.2013den beri aynı firmada çalışıyorum. 2 yıllık evliyim ve mesai saatlerim çok uzun olduğu  için işten ayrılmak istiyorum çünkü artık çok yoruluyorum. patronumuz sigortamızı asgari ücretten gösteriyor gerçi ben de 1400tl+agi maaş alıyorum ancak haftada 59 ila 66 saat çalışıyorum. bildiğim kadarıyla yasal mesai süresi haftada 45saat ve mesai ücreti de almıyorum. bu gerekçeyle işten çıkarsam tazminat alabilir miyim ve tazminat hakkımın yanmaması için bu gerekçeyi hangi birime sunmalıyım? şimdiden teşekkür ederim.

1 cevap

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Söylediğiniz nedenler haklı fesih nedeni sayılır. Bu itşbarla işten ayrılıp dava açarsanız alacaklarınızı hak edersiniz. Şekil şartları için birebir yardım alınız

İlgili sorular

0 cevap
1 cevap
1 cevap
26, Ağustos, 2019 İş Hukuku kategorisinde ege2009 tarafından soruldu
5 cevap
...