Süresiz İş Sözleşmesinde özel madde olabilir mi.?

Question

Merhabalar..

İş sözleşmesinde işveren lehine ve işçi alehine ek özel madde eklenebilir mi? Yasal mıdır..? Kardeşim makine operatörü olarak çalıştığı firmadan ayrılıp yine aynı sektörde faaliyet gösteren başka bir firmada işbaşı yaptı ve eski çalıştığı firma kardeşimi mahkemeye vermiş dava açmış.Sebep ; sözleşmedeki madde gereği kendisi gibi aynı sektörde faaliyette bulunan başka bir firmada bilmem kaç sene çalışamaz.Aksi takdirde son maaşının 15 katı ücret ve masrafları öder ibaresinden dolayı.Hukuki olarak bu yasal mıdır.? İşveren lehine sonuçlanmış benzer davalar var mıdır.? Sonuç itibariyle böyle bir sebebten dolayı hak iddaa edebir mi işveren..?

Yardımlarınız için şimdiden çok teşekkürler..İyi çalışmalar..

Answer 1

iyi çalışmalar

ben 15 aydır calışıyorum bu süre zarfında herhangibir sözleşme imzalamadık ve çalıstık şimdi iş veren bize süresiz iş sözleşmesi imzalamamızı istiyor bu durumda ne yapmamız lazım ? iş veren süresiz iş sözlesmesine istedigi maddeleri koyabilirmi ? bu sözleşmeyi imzalamazsak ne olur ?

şimdiden cok teşekkürler