İş Hukuku kategorisinde tarafından
merhaba

30,07,2012 tarihinde işten çıkarıldım bildirimsiz olarak 16 aydır çalışmaktaydım çıkış için kağıt imzalattılar tazminat ve ihbar alabilmek için imzaladık bizde

fakat biz bu firmada hergün 4 saat mesaili çalışıyorduk ve mesai ücretleri saat ücreti olarak ödeniyordu ve bordromuzda hafta sonu çalışması ve sadece 20 saat fazla mesai gösteriliyordu ayda yaklaşık ortalam 120 saat mesaiyi yapıyordum ve şimdi bu mesai ücretlerinin yüzdeli kısmını almak istiyorum böyle bi hakkım varmı dava açabilirmiyim ve bildirimsiz çıkardığı için hak talep edebilirmiyim maaş bordrolarını imzalamadım yardımcı olursanız sevinirim

1 cevap

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
bodrolarınızı teker teker incelemek lazım. bu nedenle bir avukat ile görüşmeniz lazım.

İlgili sorular

5 cevap
0 cevap
11, Haziran, 2016 İş Hukuku kategorisinde bloodrain tarafından soruldu
1 cevap
16, Aralık, 2013 İş Hukuku kategorisinde mafacan tarafından soruldu
0 cevap
31, Ağustos, 2019 İş Hukuku kategorisinde serkan3538 tarafından soruldu
2 cevap
25, Haziran, 2019 İş Hukuku kategorisinde Razgırad59 tarafından soruldu
...