İş Hukuku kategorisinde tarafından
Merhaba ben bir kurumsal  hiper markette 17.09.2007 tarihinde işe başladım. 2007 tarihinden itibaren iş yeri bana belli aralıklarla (1 yıl) 3 4 tane daha tutanak tutmuştu. Geçen hafta perşembe günü bir müşteri ile sözlü olarak tartışma yaşadık ve bana ağır küfür, hakaret eden laflar söyledi. Kızına karşı iç geçirerek baktığımı ifade etti vs. İş yeri benim hakkımda tutanak tutup beni 22.03.2014 tarihinde işten geçici olarak uzaklaştırma verdi. 28.03.2014 tarihinde sendika temsilcisi ile görüştüğümde  iş kanununun 25 2. maddesine göre tazminatsız işten çıkarıldığımı öğrendim. Ama bana daha bildiri yapılmadı. Dava açarsam Bu iş yerinden tazminat alabilir miyim
Şimdiden teşekkürler

1 cevap

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Çıkarılma işleminde haksızlık var ise  tazminat alırsınız tutanaklar vs incelenmelidir

İlgili sorular

0 cevap
16, Eylül, 2015 İş Hukuku kategorisinde yusuf arık tarafından soruldu
0 cevap
16, Eylül, 2015 İş Hukuku kategorisinde yusuf arık tarafından soruldu
0 cevap
5 cevap
...