tazminatı aramızda halledelim teklifi

Question

evlilik nedeniyle işten ayrıldım. tazmınat hakkım olmasına rağmen bana  'gel kardeş yüzde ellisini ödeyelim anlaşalım' şeklinde saçmaladılar. öyle bir tazmınat ödemek gibi zorunluluğumuz yok dediler. (şirket ismi 'ak' ile başlıyor, anlatabiliyorumdur umarım. bu yüzden yasaları kullanamıycam mı acaba?) <span style="color: rgb(68, 68, 68); font-family: arial, sans-serif; font-size: small; line-height: 16

Answer 1

merhaba,

bu sebeple acılacak davayı kazanma olasılıgınız yuksek. kıdem, ıhbar tazmınatı, fazla mesaınız varsa hepsı talep edılmelı. tabıı bunlar ıcın detay bılgıye ıhtıyac var. profesyonel bır yardım alarak temsıl edılmenız halınde, davanız ıcın haklarınızla alakalı en saglıklı sonucu alabılırsınız. ayrıca durusmalara da katılma yukumlulugunuz olmaz. hukukı destek almalısınız. saygılarımla,

AV ECE EDA KAR

detay bılgı ve soru ıcın [email protected]