İş Hukuku kategorisinde tarafından
askerden önce bir şirkette çalşıyordum yönetici olarak,askerlik dolayısıyla çıkmam gerekti ve işten ayrıldım şirket tazminatı istedim onlarda bana sadece ihbar tazminatı verdiler,ben şu anda askerligimi bitirdim beni tekrar işe almak zorundalarmı sonuçta kıdem tazminatımı almadım ilginiz için teşekkürler...

1 cevap

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
eğer askerlik edeni ile iştan ayrılırsanız askerlik dönüşü 2 ay içinde işveren açık bir pozisyon olması halinde size öncelikle işe almak zorundadır.bunu yapmadığı  takdirde 3 aylık son ücretiniz tutarında tazminat ödemekle yükümlü.askerlik öncesi sözleşme fesh edilmediği için askıdadır.tüm bunlara rağmen işe alınmazsanız iş mahkemesinde dava açarak kıdem tazminatını alabilirisniz.

İlgili sorular

0 cevap
30, Ekim, 2012 İş Hukuku kategorisinde kge86 tarafından soruldu
1 cevap
0 cevap
24, Ağustos, 2015 İş Hukuku kategorisinde Eren Karadeniz tarafından soruldu
...