İş Hukuku kategorisinde tarafından
merhabalar ıs yerım yerım benım 13.09.2019da cıkısımı vermek kaydıyla ayın 9unda ıhbar suresını baslattı 4hafta 1yıl dolmasına 15gun kala cıkısımı verdıler bu ıhbar suresınde ben bugun 10gun kontrol 10gunden sonra bı 10gun daha toplam 20gun rapor aldım bu ıhbar suresı aldıgım rapor kadar uzuyormu yanı 1yılı doldurmus oluyormuyum dava acmama gerek kalmadan

1 cevap

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
tarafından seçilmiş
 
En İyi Cevap
İyi günler 2 Ekim Salı günü işyerimden araç eksiltmeye gitme kararı aldırlar ve beni işten çıkarıyorlar tüm haklarımı vereceklerini söylediler.şirkette 1 Kasım 2019 yılında tazminat halkım doluyor şirket 3 hafta ihbar süresi boyunca beni çalıştırıyor kendi haklarıymış ben Ekim ayında 1 hafta tam çalıştım 3 haftada ihbar süresi boyunca çalışmış olacağım yılım dolduğu için tazminat ve kıdem hak edebilecek miyim.

İlgili sorular

2 cevap
3, Aralık, 2012 İş Hukuku kategorisinde zeynal_07 tarafından soruldu
1 cevap
1 cevap
21, Kasım, 2018 Tazminat Hukuku kategorisinde sb091 tarafından soruldu
1 cevap
7, Temmuz, 7 İş Hukuku kategorisinde ESRA7O tarafından soruldu
0 cevap
...