Öncelikle iyi günler bir iş yerinde 15.08.2018-05.01.2019 tarihleri arasında çalıştım ama 2.5 aylık maaş gecikmesi sonrası işe gidecek cebimde para olmaması karşılığı homeoffice iş yaptım ama artık geçimimin sıkıntıya düşmesi nedeni ile işlerini yapmaz oldum ve iş yeri beni işten çıkardı. Maaşımı daha önce hiç bir şekilde bankadan yatırmadılar zaten o sürece kadar bir kere tam maaş almıştım. Elden maaş verirlerken kimse yoktu yanımızda. şimdi yasal yollardan hakkımı arayacağım ama çalışan sayısı belli bir sayının altında olan iş veren elden maaş verebilir diye araştırdım. Böyle bir durumda bize ortak olduğunu söylediği bir kişiyi ben maaşını elden verdim hep diye şahit tutabilme hakkına sahip mi?( Bize denildiğinin aksine yasal bir ortaklık olmayabilir ama birden fazla çalışana ortak denildi bu konuda şahitler mevcut) Bir de araştırmalarım sonucu 20 gün maaş alamayan personelin iş yapmama hakkına sahip olabileceğini buldum. Sorum yasal olarak alacağım maaş yanında tazminat vs alabilir miyim açıkçası tüm haklarımı öğrenmek istiyorum çünkü beni bu süreçte çok mağdur ettiler. ( sgk'ye 15.08.2018 başlama tarihimi 20.09.2018 gösterdiklerini ve yazılımcı olarak işe almalarına rağmen sgkdökümünde sekreter olarak gösterdikleri dipnotunu eklemek istiyorum.)
