eşim 3 yıldır aynı hastanede çalışmakta, gebelik süresince ( şuan 16 haftalık) periyodik bakımlarına her hafta düzenli olarak gitmekte. İş veren muayene gittiği mesai saatlerini ücretli olarak göstermekte lakin daha sonra o gün kontrole gittiğin için bugün 2 saat nöbete kal demektedir. Resmi gazete yayınlarınca bir gebe periyodik bakımları süresince ücretli izinli olarak gösterilmelidir diye kanun var, biz bu sergilenen tavır karşısında kıdem tazminatı ve diğer haklardan yararlanıp işten ayrılabilir mi? Yada nasıl bir yol izlememiz lazım?ilginiz ve cevaplarınız için şimdiden teşekkür ederim..
