Tazminat Hukuku kategorisinde tarafından
Selamlar,

Ben 5 yildir bir sirketde calisiyorum.Simdi bedelli askerlik cikti. Bedelli askerlige gidecegim basvurumu yaptim bile.
Benim sirketimden tazminat hakki talebim mümkün mü ?
Cogu yer hakkin tabiki diyor ama bir kerede size sormak istedim tam emin olup sirketle görüsmek icin .
Sirket dün bana öle bi hak talep edemezsin dediler ve ufaktan bi atismalar oldu finansla .
Lütfen detayli bilgi verirseniz bende bölece sirkete karsi kendi savunmamo yapabilirim .
Tesekkürler kolay gelsin .

2 Cevaplar

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Merhabalar,

İş Kanunu uyarınca işçinin, iş sözleşmesini muvazzaf askerlik nedeniyle fesih hakki bulunmaktadır. Feshetmeniz durumunda işveren kıdem tazminatı ve diğer alacaklarınızı ödemekle yükümlüdür. Ödememesi durumunda dava açarak bu haklarınızı alabilirsiniz. Bu durumda feshettiğinizde almadığınız fazla mesai, hafta tatili, bayram tatili, yıllık izin haklarınız da varsa bunları alma imkanına sahipsiniz.
0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Bedelli askerlike eğitimine gidecekler 21 gün boyunca ücretsiz izinli olacaklar. Yani iş akitleri devam edecek

İlgili sorular

2 cevap
28, Şubat, 2019 İş Hukuku kategorisinde Serhat Alan tarafından soruldu
1 cevap
1 cevap
0 cevap
19, Nisan, 2019 Tazminat Hukuku kategorisinde Ozzzyyy tarafından soruldu
2 cevap
28, Eylül, 2018 Tazminat Hukuku kategorisinde Ümit Güzel tarafından soruldu
...