19 şubat 2018 tarihinde başlamış olduğum işyerinden 2 hafta önce ayrılmak istediğimi sifahen söyledim. Mimarım ve aynı sektörde başka bir firmada iş buldum. O firma da şuanki patronumun arkadaşı ve ikisine de ayıp olmaması için patronuma durumu izah ettim. Bana işe girişte imzalatılmış olan sözleşmede "a)çalışan: çalıştığı süre boyunca ve işin sona ermesi veya işten çıkarma sebeplerine bakılmaksızın sözleşmenin sona ermesine bakılmaksızın sözleşmenin sona ermesinden sonra 12 ay boyunca herhangi bir biçimde onunla rekabet etmekten, özellikle işverenin faaliyette bulunduğu iş kolu ve iş türü bakımından rakip bir iş yeri açmaktan, müşterilerine ait bir firmada çalışmaktan, ...'nın müşterisi ile çalışmaktan veya rakip bir işyeri ile başka türden bir menfaat bakımından rakio bir işyeri açmaktan, müşterilerine ait bir firmada çalışmaktan.... rekabet etmeyeceğini kabul ve taahhüt eder. b) çalışan rekabet yasagına ayrılık halinde son brüt ucretinin 12 aylık karşılığı olan bedeli cezai şart olarak ödemeyi kabul ve taahhüt eder.işbu sözleşme hükmü taraflar ile onların külli ve cüz'i halefleri üzerinde bağlayıcıdır"
hükümleri bulunuyor. Ve patronum bunları kullanacağını, istifa edersem bana dava açacagını, piyasanın küçük olduğunu ve benim hakkımda piyasaya olumsuz konuşacagını söyleyip üstü kapalı tehdit etti. Şuan nasıl bir yol izleyeceğimi bilmiyorum. Yardımcı olursanız çok sevinirim.
