Merhaba,
Öncelike 6 yıldır çağrı merkezi sektöründe müşteri temsilcisi olarak çalışmaktayım. yaklaşık 20 gün önce varikosel ameliyatı oldum ameliyat sonrası doktor 1-2 ay sırtüstü yatmam gerektiğini uzun süre oturmamam ve ayakta kalmamam gerekiyor. hastalığın tekrarlamaması için tabi ki ameliyat sonrası doktorum yetkisi dahilinde 20 günlük istirahat raporu verdi. raporum şuan bitmek üzere 3-4 gün kaldı. çalışabilir durumda değilim özel medikal ürün sayesinde ayağa kalkabiliyorum tuvalet ihtiyacımı ördek denilen medikal ürün ile gideriyorum. buna istinaden iş yerim anlayışsız olduğu için 20 gün sonrası için rapor istiyor doktorun yetkisi kısıtlı olduğu için 20 gün fazlasını veremiyor. buna istinaden bende sağlık problemimden dolayı iş yerimden anlaşmalı olarak ayrılmak istiyorum ancak iş yeri tazminat ödememek için zorluk çıkartıp istifaya zorluyor. bu tarz durumda gerek tazminatımı alarak yada anlaşmaya gidilerek ayrılmam mümkün müdür
