Merhabalar,
İşçinin yazılı onayı olmadan iş yeri değişikli yapılamaz. Eğer iş sözleşmenizde bu durumu kabul etmemişseniz, iş yeri değişikliği ve bu değişiklik sonrası için araba tahsisi gibi bir durum söz konusu olmaması durumunda işçi açısından iş sözleşmesini haklı nedenlerle derhal fesih imkanı vermektedir. Bu durumda da kıdem ve diğer parasal haklara hak kazanırsınız.
Ayrıntılı bilgi ve hukuki yardım için avrasyahukukbilgi@gmail.com adresine mail atabilirsiniz.
Saygılarımızlar
