Hassasiyetinize sonuna kadar katılıyorum. İşverenin cinsiyet, dil, din, ırk ayrımı yapması yasaktır.
Fakat bunun ispatı çok zordur. Diyelim ki şikayet ettiniz ve denetmen geldi. İşveren "Şu odayı personele tahsis ettik, arkadaşlar ibadet için istedikleri zaman kullanabiliyorlar, özel olarak bir mescit yapmadık" dese aksini ispat edebilmeniz zor olacaktır.
