İş Hukuku kategorisinde tarafından
merhaba
babam 16 yıldır bı fabrıkada asgarı ucretle calışıyor
2000 yılında işe girmiş
iki haftada bir pazar tatili var
2007 yılına kadar pazar tatili yevmiyesi verılmemış
aynı firma yurtdışına gonderdi 4-5 yıl ırakta calıştı bu surecte hiç yıllık izi kullanmadı
gunluk 10 saat calışıyolar
şuan işten çıkarılma durumları varmış ve tazminat verıyorlarmış
babamıda cıkarabılırmıs .biz tahmini ne kadar bir tazminat alabiliriz.
YARDIMCI OLURSANIZ SEVİNİRİM.ŞİMDİDEN TESEKKURLER...

1 cevap

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Kıdem tazminatı brüt ücretin az bir miktarı kesilmiş halidir (binde 7)
16 tam yıl çalıştığını varsayarsak 16 brüt ücret alır. Bundan binde 7 damga vergisi kesilir.

İlgili sorular

0 cevap
7, Eylül, 2019 İş Hukuku kategorisinde Hakancoban tarafından soruldu
3 cevap
2, Mayıs, 2019 İş Hukuku kategorisinde lucky19 tarafından soruldu
1 cevap
19, Şubat, 2019 İş Hukuku kategorisinde Alpertuncer tarafından soruldu
1 cevap
0 cevap
18, Şubat, 2019 İş Hukuku kategorisinde Selin Kılıçkaya tarafından soruldu
...