Merhaba 01.09.2013 tarihinden bu yana özel bir sektörde sektörde faaliyet gösteren bir firmada çalışmaktayım. 20.09.2015 tarihinde evlendim. Evlilik tarihimin üzerinden 1 yıl geçmeden devletin çalışan kadına verdiği haktan yararlanarak tazminatimi alıp işimden ayrılmak istiyorum. Bu aşamada sormak istediğim bazı sorular vardı beni aydınlatabilirseniz cok sevinirim
1) maaşım asgari ücretten gösteriliyor fakat gercekte oyle degıl . İş Sozlesmemde de bu şekilde yazıyor. Muhtemelen ayrılmak istediğimde asgarıden hesaplayıp oyle bır tazmınat cıkaracaklar gercek maasımı en hızlı yoldan nasıl kanıtlarım?
2) maasım asgarıden gozuktugu için sgk primlerimde dolayısıyla eksık yatıyor iş verene dava acsam ve ya sıkayet etsem buna goz yumdugum ıcın bende suclu sayılırmıyım? Bana Yasal bir yaptırımı varmıdır?
3)işten çıktım diyelim tazminatımı hemen verirlermi yoksa belli bir bekleme süresi varmı?
4) Ola ki asgariden tazmınat hesapladılar verdıler boyle bır durumda ne yapmalıyım?
Şimdiden cevap
