İş Hukuku kategorisinde tarafından
Merhaba. 06.04.2016 tarihinde mesai bitimi sonrasinda 20 aydir calistigim sirketin muduru arayip  telefonla cikisimin verildigini cikis islemleri icin sirketin insan kaynaklari bolumune gitmem gerektigi soylendi . neden cikarttiklarini sordugumda performansimdan memnun olmadiklarini kidem ve ihbar tazminatini odeyeceklerinin bilgisini verdiler. Cikis sureci icin insan kaynaklarina gittim ve 24.madde den cikisimi vereceklerini soylediler ve cikis surecimi. Ayni sehir de baska bir proje de gorevlendirildiniz. Yazili bir ibareyi onume koydular ve kabul etmiyorum diye imzalattirdilar. Cikis kagidinada 24.madde uyarinva kidem razminati ve tum.sosyal haklarimi. Talep ediyorum diye yazdirdilar bu durumda. Ihbar tazminatimi. Soyledikleri gibi verirlermi eger vermezlerse ne gibi bir yol izleyebilirim destek rica ederim ve issizlik maasi alabilirim demi

1 cevap

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Merhaba öncelikle sizi haklı nedenle fesih sebebiyle işten çıkarmak için böyle bir evrak imzalatmışlar büyük ihtimalle tazminatlarınızı ödemeyecekler.
...