İş Hukuku kategorisinde tarafından
Mrb. Özel bir firmada 9 yıl boyunca calısmaktayım bu güne kadar yıllık izinlerimi hic kullandırmadılar bu yıl iş yerine dilekce yazdım yıllık izin yada karşılığı olan ücreti diye ama olumsuz cvp verdiler 1850 maaşTL + mesai 2400  alıyorum ssk   asgariden yatmış bana eden para verdiklerin de dekontu var makbuz sekilde ve şirketimize bazı formenler Bankaya yatırıyor eden verdikleri paralarıda onlarıda ıspatı ben iş yerine ssk bildirdim aynı konuyu anlarsın  sonuc ne olur eksik pirimlerim yatırırlarmı ıspatı edersem  ve işten ayrılmak gerekirse mi şimdiden tesekkürlet

2 Cevaplar

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
tarafından seçilmiş
 
En İyi Cevap
Merhaba öncelikle size yıllık izin kullandırmamaları haklı fesih nedenidir. Bahse konu yerden ayrılmak gibi bir durumunuz olursa size fazla mesai,kıdem,ihbar,yıllık izin vb. bütün haklarınızı ödemek zorundadırlar. Bu anlamda eğer her şey anlattığınız gibiyse haklısınız ve mahkeme de bu haklılığınızı tescil edecektir. (Yardım ve destek için Bilge Hukuk Mersin 05321301978)
0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Öncelikle cvb icin tesekkürler peki eksik pirimlerim ssk şikayet ettim denetim icin şirkete geldiklerinde yüksek maaş aldıgımı ıspatlarsam geriye dönük yatırırlarmı mı ve şikayet ettigim icin şirketi beni işten cıkarır mı?  geçmişe dönük yıllık izinlerimi asgariden mi ödenir aldıgım maaş üzerinden mi ve bu izin paraları netten mi büyütsün mi ödenir.

İlgili sorular

0 cevap
14, Temmuz, 2018 Tazminat Hukuku kategorisinde Burciin tarafından soruldu
1 cevap
17, Şubat, 2017 İş Hukuku kategorisinde zhrcl tarafından soruldu
0 cevap
19, Temmuz, 2016 İş Hukuku kategorisinde Srdrkrktk tarafından soruldu
1 cevap
24, Mart, 2016 İş Hukuku kategorisinde remennik tarafından soruldu
...