Rakip firma çalışma yasağı

Question

Merhaba,

Sektörde önde gelen bir firmanın Ar-Ge bölümünde 5 aydır mühendis olarak çalışmaktayım. Aynı sektörde faaliyet gösteren başka bir firmadan teklif aldım. Belirsiz süreli iş sözleşmemde , sözleşme fesih tarhinden itibaren 1 yıl içerisinde aynı sektörde faaliyet gösteren bir firmada çalışması halinde maddi tazminat ödemesi zorunludur maddesi bulunmaktadır. Bu yaptırım tamamen geçerli midir. Uzlaşma yolu var mıdır?

Teşekkür ederim

Answer 1

Tazminat öderseniz. işveren ahde vefa ilkesini kullanarak almayaca çalılacaktır Şirket avukatının mahkeme yoluna başvurmadan uzlaşmaya çalışın

Answer 2

Teşekkür ederim

Answer 3

Bu soruya cevap verebilmek için sözleşmenin detaylıca incelenmesinde fayda var.Genel olarak tek tarafın aleyhine düzenlenmiş sözleşmelerden az da olsa sıyrılma durumu olabiliyor.