İş Hukuku kategorisinde tarafından
iyi günler ben 16.09.13 te işten çıkarıldım.Bana ibraname imzalattılar ve su kadar ıhbar su kadar kıdem tazmınatı aldım diye.Sonrada parayı bankaya yatıracaklarını söylediler.Yatırmamaları halinde ibranameyi imzaladığım için hak idda edemem mi ?

4 Cevaplar

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından

İbraname ile ibra edilen fazla çalışma ücretleri, yıllık ücretli izin, ihbar tazminatı, kıdem tazminatı gibi işçi alacaklarının nitelikleri ve miktarları ayrı ayrı, açık ve anlaşılır bir biçimde tereddüde mahal vermeyecek şekilde ibraname içeriğinde madde madde belirtilmelidir. Aksi halde yerleşmiş Yargıtay içtihatlarına göre makbuz olarak kabul edilmektedir. Ayrıca ibraname içeriğinde çalışma süreleri be

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
hepsini yazdı dediklerinizin ve bankaya yatırılacağını elden para vermediklerini söylediler.10kişiden fazla işçi çalıştırıyoruz elden zaten veremeyiz dediler.
0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Kıdem ve ihbar tazminatı hesabı nasıl yapıldı?Çalışma süreniz ve maaşınızla örtüşüyor mu?İbranameyi görmeden incelemeden fazla bir yorum yapılamaz.En sağlıklısı avukata danışıp kıdem ve ihbar tazminatınıZI hesaplattırmanız ve işverenin yatıracağı tazminatla aynı tutarda mı onu görmek gerekiyor.
0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından

 ibraname yazdığı tahrinde önemli  tahrinde gecmedise ihtarname yazdır noter benimde başıma geldi para aldım

İlgili sorular

2 cevap
16, Mayıs, 2014 İş Hukuku kategorisinde sevilal tarafından soruldu
0 cevap
31, Mart, 2014 İş Hukuku kategorisinde rdogan tarafından soruldu
1 cevap
19, Aralık, 2013 İş Hukuku kategorisinde ahmet0791 tarafından soruldu
2 cevap
27, Kasım, 2013 İş Hukuku kategorisinde Sinyorina tarafından soruldu
1 cevap
25, Kasım, 2013 İş Hukuku kategorisinde soykan1 tarafından soruldu
...