İşverenin işçisine zorla ücretsiz izin kullandırılması, iş akdinizi haklı olarak feshedebileceğiniz anlamına geliyor. İşletmenin devir olması bu hususa bir istisna oluşturmaz. Eğer iş veren sizi zorla ücretsiz izne çıkarmak isterse tazminat alarak işten ayrılabilirsiniz. İş davalarında arabuluculuk dava şartı olduğundan sürecin avukat ile takibinde fayda vardır. İlgilenmeniz durumunda profilimdeki numaradan iletişime geçebilirsiniz.
