İdare mahkemesi özetle şunu dedi:
"Bu durumda, yukarıda belirtilen mevzuat hükümleri nazara alındığında, müdür
yardımcılığına görevlendirme işleminin asıl görevin yanında vekaleten verildiği, her ne kadar
sınavla/eleme suretiyle gerçekleştirilmiş olsa bile bu görevin süreli ve görevlendirme
niteliğinde olduğundan kazanılmış hak ve/veya kadro olarak teşekkül etmediği, idarenin
ikinci/vekalet görevi vermesinde takdir yetkisi olduğu, takdir yetkisinin kamu yararı ve
hizmetin gerekleri dışında kullanıldığına dair kanaat oluşmadığı anlaşıldığından tesis edilen
işlemde hukuka aykırılık bulunmamaktadır. "
İstinafa giderken idarenin takdiri, kamu yarari ve hizmetin gereği konularında ne gibi dayanaklar kullanilabilir? Şimdiden teşekkürler.
