Kavga sebebi ile işten kovulma

Question

Merhaba ben 1.5 yıldır bir giyim şirketin de çalışıyorum 01.17.2019 tarihin de dışarda bir kavgaya karıştım ve üzerim de şirketim ile ilgili hiç bir amlem işaret kısacası onları temsil eden hiç birsey yoktu bunun sonucu olarak beni kurum kültürü ve iş ahlakına aykırı davranışım dan ötürü iş akdimi fesih kararı aldılar 4857 25/2-d maddesine dayanarak tazminatım için dava açarsam bu davaya kazanma ihtimalim varmı

Answer 1

Kavgayı kim başlattı? Kavgada darp, bıçaklama vs. fiiller oldu mu? Yani çok şiddetli mi oldu? Öldürme kastı var mıydı? Şirket yetkilileri bu kavgadan nasıl haberdar oldu?

Answer 2

Kavgayı ben başlattım tahrik edilme sonucu darp karşı taraf da olmadı sadece ben gözüme darbe aldım öldürme kastı yok kamera kayıtları ile haberleri oldu birde avm yönetimin tutanakları ile

Answer 3

Bu gibi durumlar genel olarak Yargıtay kararlarında fesih için haklı sebep değil de geçerli sebep kabul ediliyor. Yani kıdem ve ihbar tazminatı haklarınızı ödemeleri gerektiği kanaatindeyiz.