hsklarimi alabilirmiyim

Question

Bir şirkette son 4 yılı aralıksız olmak üzere toplamda 5.5 sene çalıştım. Eylül 2017de işten çıkarıldım. Maaşım asgari ücretin 2 katı olmasına rağmen çalıştığım süre boyunca tüm maaşlarım asgari olarak gösterildi ve sigortalar bu şekilde yatırıldı. Ayrıca haftada en az 56 saat çalışmama rağmen haftalık çalışma saati çizelgeleri 45 olarak yazılıp her hafta zorla imzalatılıyordu. Kaç saat çalıştığıms dair gerçek çizelgeleri parmak okutma cihazından çıktılarını alarak temin ettim. Maaşım asgari göründüğü için tazminatimida ona göre çok düşük verdiler. Şimdi mahkemeye versem eksik kalan tazminatımı, fazla mesai ucretlerimi ve eksik yatan ssk primlerimi talep edebilirmiyim. Teşekkürler.

Answer 1

Merhabalar.Bu süreçte bütün hak ve taleplerinizi yöneltebilmeniz mümkündür.Süreci bir avukatla yürütmek lehinize olacağı kanaatindeyim.Profilimde yer alan iletişim numarası üzerinden whatsapp/mesaj yoluyla sorularınızı iletebilirsiniz.Av.Cemal Alşan

Answer 2

Kıdem,ihbar,fazla mesai,hafta tatili,ubgt ve diğer sair alacaklarınızı talep edebilirsiniz.. Davanın özel hukuki tecrübe gerektirmesi nedeniyle bir avukatla iletişime geçmenizi öneririm.avukatlık hizmeti  almak isterseniz profilimde yer alan telefon numarasından iletişime geçebilirsiniz.