Tazminat Hukuku kategorisinde tarafından
Mesaileri izin olarak veren bir şirkette calismaktayim. Yüklü miktarda mesaim ve  yıllık iznim bulunmakta. Bedelli askerlik yapmak ve tüm haklarımı alıp işten çıkmak istiyorum. Fakat mesailerimin araya gideceğini alamayacagim duyumunu aldım böyle bir şey mümkün mü? Nasıl mesailerimi güvence altına alabilirim?

1 cevap

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Merhabalar,

Bedelli askerlik dolayısıyla işten ayrıldığınızda hem kıdem tazminatına hem de ödenmemiş fazla mesaileriniz için talepte bulunmanız mümkündür. Hak kaybına uğramamanız için fesih şekline dikkat etmelisiniz.

İlgili sorular

...