İş Hukuku kategorisinde tarafından
Iyi günler öncelikle şimdiden teşekkür ederim. Benim sorum şu  yönde haftalık 45 saat olan çalışma saatleri mola saatleri bahane edilerek aşılabilir mi şöyle ki bizi 10 buçuk saatlik mesailere getirip 1 buçuk saatini mola vakti olarak gösteriyorlar ama yeri geliyor yarim saat bile vakit bulamıyoruz böyle bir hakları varmi Bu kisve altında bizi kullanıyorlar.

2 Cevaplar

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
merhabalar.Böyle bir hakları yok.Bu haklı nedenle feih sebebi olarak değerlendirilebilir.Ayrıntılar için profilimdeki iletişim numarası üzerinden wp/mesaj yoluyla iletişime geçebilirsiniz.
0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Merhabalar,

Davaya geçildiğinde mola verildiğini işverenin ispatlaması gerekiyor.

İlgili sorular

0 cevap
26, Nisan, 2019 İş Hukuku kategorisinde Kuscak1 tarafından soruldu
1 cevap
1 cevap
1 cevap
3, Kasım, 2018 Tazminat Hukuku kategorisinde Cihadi4040 tarafından soruldu
...