İş Hukuku kategorisinde tarafından
Merhaba; çağrı merkezi sektorunde maaş+prim şeklinde çalışıyorum 2018 Şubat ayı içerisinde gece 5-2 vardiyasında çalışmama karşın şirkete öğlen 12 de geldiğim ve hatta giriş yapmış olarak goruldugumden dolayı prim skalam aşağı çekilerek primim gasp edilmistir söz konusu gün ve saatte şirket giriş kayıtlarında kamera kayıtlarında herhangi bir girişim görülmemektedir söz konusu işyerinde bu şekilde sıkıntı yaşayan bir çok arkadaşımda mevcuttur bu konuda yetkililerle gorusulmesine karşın  herhangi bir sonuç alınamamıştır  bu konu ile ilgili hakkım veya haklarim nelerdir ayrıca şirket içerisinde aynı ay içerisinde müşteriye ek paket onermedigimden dolayı hem primimi belirleyen etkenlerden birisinin alt değere çekilmesi hem de yine aynı nedenle prim skalasında bir alt kademeye çekilerek tek bir etkenden dolayı şirket tarafından hem primimi belirleyen etkenden hem de çıkan primimin bir alta çekilerek 2 defa cezalandırılması iş kanununa göre haklılık arz etmektemidir bu 2 konu ile ilgili haklarim konusunda yardımcı olursanız sevinirim.

1 cevap

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
merhaba iş sözleşmenizi haklı nedenle fesh edebilir ya da iş akdine devam ederken haksız çekilen primin düzeltilmesi için dava açabilirsiniz.

İlgili sorular

0 cevap
8, Aralık, 2015 İş Hukuku kategorisinde Bet06 tarafından soruldu
3 cevap
18, Mart, 2019 İş Hukuku kategorisinde Kanuykusu tarafından soruldu
0 cevap
23, Temmuz, 2018 İş Hukuku kategorisinde Nesrinkrdmn tarafından soruldu
0 cevap
...