Merhaba,
Ben bir kaç gün önce ayrılmış olduğum iş yerinde fazla çalışma sürelerinden dolayı kanıt olsun diye kamera kayıtlarını iş yeri sahibinden izinsiz aldım. Mesai ücretlerimi yatırmadığı takdir de şikayet etmek amaçlı kanıt olarak bu kamera kayıtlarını kullanabilir miyim? İzinsiz aldığım için bana karşı dava açabilirler mi?
Bir de bu iş yeri beni minimum 12 saat, seyahat zamanlarında da sabah 5 akşam 22 olmak üzere 17 saat çalıştırdı (bu süre zarfında araç kullanımı ve mal dağıtımı vardır). ama işe girerken bana hiç bir evrak imzalatmadılar. ne mesai evrağı ne sigorta ne de bordro.
mesai ücretlerimi alabilmem için ne yapmam gerekir?
Teşekkürler.
