İş Hukuku kategorisinde tarafından
Haksız yere tutanak tutuldu bı cumartesi sabahı ise rahatsızlığından dolayı gitmedim o sabah atölye sorumlusuna ise gelemeyeceğini bildirdim o da müdüre bildirdi pazartesi sabahı ise savunmam istendi  hiçbir mazeret bildirmeksizin ise gelmediniz diye gerekli savunmanın yaD,im ha.ber verdigimi müdürün haberi oldugunu verdim bir şey cikarmi bu durumdan ileride kendi yerine eleman aradıklarını duydum bu komplo kurduklarindan supeheliyim tazminat vermemek için 2 sene dir aynı ,yerde çalışıyorum tutanak da haber verdiğim şahitlerin imzası çok önemli mi . Tskkrlr

1 cevap

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Merhaba Samet Bey,

Nasıl ki İş Kanunu işçiyi koruyucu düzenlemeler içeriyorsa işvereni koruyucu da düzenlemeler içermektedir. İşverenin yapmış olduğu prosedürel bir şey ancak siz aynı ay içerisinde 2 gün daha devamsızlık yaptığınız takdirde sizin sözleşmenizi haklı olarak feshedebilme hakkına sahiptir.
Devamsızlık durumunda hele ki sağlık nedeniyle devamsızlığınız durumunda rapor almanızı tavsiye ederim. İspat açısından yeterli delil olacaktır.
------

Detaylı bilgi ve danışmanlık için profilimde yer alan telefon numaram veya e-mail adresim üzerinden iletişime geçebilirsiniz.
İyi günler dilerim.

Suçlu her zaman avukat bulur, masum ise bazen. / A. Camus

İlgili sorular

0 cevap
0 cevap
26, Aralık, 2013 Ekonomi, Ticaret Hukuku kategorisinde banuçiçek tarafından soruldu
1 cevap
22, Şubat, 2016 Genel Hukuk kategorisinde Umut8127 tarafından soruldu
0 cevap
27, Mart, 2015 Alacak Hukuku kategorisinde merveatasoy tarafından soruldu
...