İş Hukuku kategorisinde tarafından
merhabalar, benim eşim özel bir kolejde beş yıldır öğretmen olarak çalışıyor. her yıl sözleşme imzalıyor. sözleşme bitiş tarihi 31 ağustos. biz üç ay önce mart ayında evlendik. evlilik nedeni ile işi bıraktığını belirterek kıdem tazminatı talebi olacak. kıdem tazminatını taksitli ödeyeceklerini söylemişler. biz tek seferde ödeme yapılmasını istiyoruz. ne yapmamız yada yapmamamız gerekiyor. diğer konu ise 8 haziranda okul kapanacak. 31 ağustosa kadar olan maaşını alabilir mi? ödemek zorundalar mı? eşim bu zamana kadar herhangi bir istifa dilekçesi vermedi. kolej 8 ağustos iş çıkışı gösterip son 3 aylık maaşını ödemeyebilir mi? bundan önceki 4 yıl boyunca maaşı her ay ödendi. haziran, temmuz ve ağustos ayları tatil olduğu halde sonraki öğretim yılında da devam ettiği için maaşı hep ödenmişti.şimdiden çok teşekkür ederim. iyi çalışmalar.

Avukat mısınız? Bu soruya cevap vermek için lütfen giriş yapınız veya kayıt olunuz.

İlgili sorular

0 cevap
1 cevap
1, Temmuz, 2018 Tazminat Hukuku kategorisinde Nesbal tarafından soruldu
1 cevap
0 cevap
13, Mayıs, 2016 İş Hukuku kategorisinde Burak Aydın tarafından soruldu
1 cevap
...