Sosyal Sigortalar Hukuku kategorisinde tarafından
Merhaba,

Şuan çalıştığım kurumda günde 7, haftada toplam 42 saat çalışıyorum. Haftada 1 gün izin kullanıyorum.

Farklı bir şirkette part-time olarak işe başlayabilir miyim? Oranın şartları da günde 4 saat, haftada 20 saat. 2 gün izin olacak.

Sigorta açısından bir engel yokmuş 2 işte çalışmanın ama haftalık 45 saat olan azami çalışma saatini aşmış oluyorum. Bir sorun yaşanır mı acaba?
Ayrıca iş sözleşmemde farklı kurumda çalışamaz diye bir maddede bulunmuyor.

Avukat mısınız? Bu soruya cevap vermek için lütfen giriş yapınız veya kayıt olunuz.

...