habersiz işten cıkarıldım neleri talep edebilirim ?

Question

Merhaba;

15.06.2008 tarihinden beri çalıştığım firma haber vermeden 05.10.2012 tarihinde işten çıkarmıs ve ben bunu az önce sans eseri hizmet dökümüne baktıgımda gördüm içerde tazminat hariç 11 aylık yemek param ve 20 günlük iznim var nasıl bir yol izlemem gerekiyor?

Answer 1

size herhangi bir bildirim yapmadılar mı? yani biri sizle konuşup işinize son verdik demedi mi en azından ? Öncelikle yetkili bir kişi ile konuşup durumu kesinleştirin, öncelikle işe iade davası açabilirsiniz, olmuyorsa kalan haklarınız için dava açabilirsiniz.

Answer 2

2 hafta önce maas yatmadıgı için telefon actıgımda bi karısıklık oldugu o hafta içi yatacagı söylendi fakat yatmadı tabi üzerinede 2. maas vakti geldi. Bu gecen sürede 3 kere mail atmama ragmen kimseden bir cevap alamadım. Tekrar işe dönsem bile çıkarılan tarihe kadar olan haklarım ne olacak ?

Answer 3

işe geri dönmek istemezseniz o zaman haklarınızı talep edebilirsiniz kıdem ihbar tazminatı gibi, işe döndüğünüz halde yaptığınız bildirimlere rağmen haklarınız ödenmeze bu sefer siz haklı sebeple iş akdini fesih edebilrisiniz ve yine haklarınızı talep için dava açabilirsiniz.