İş Hukuku kategorisinde tarafından
Merhabalar  eşim yaklaşık 3 senedir özel bir kolejde çalışmaktadır. Yaklaşık 8 aydır maaslar düzenli verilmemekte son iki ay hiç verilmedi bundan dolayı biz işverenle konuşup işi bırakmak istedigimizi söyledik.ama istifa dilekçesi vermedigimizden sigorta çıkışımızı yapmadılar . Esimde konuşmanın olduğu gün noterden ihtarname ile işi bıraktığını bildirdi. Ve bir sonraki gün ücretli öğretmen olarak işe başladı. İşveren bugün bizi arayıp ben sigorta cikiisnizi yapmadım siz başka yerde ücretli çalışmaya baslamissiniz bu suçtur deyip bizi tehdit ederek ihtarnamemizi geri çekmemizi  istedi . Bu durumda eşimin çalışmaya başlamış olması suç mu ne yapmalıyız eşimin 3 yıllık tazminatı var içeride . Yardımcı olursanız sevinirim

3 Cevaplar

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Eşinizin başka yerde çalışması suç değil. Haklı nedenle iş aldınız feshetmişsiniz. Dava açarak işçilik haklarınızı alabilirsiniz.

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Peki ihtar çektikten hemen sonraki gün işe başlamış olmamız bizim tazminat hakkımızı engeller mi ? Sonuçta haklı sebepten dolayı işten çıktım. Yardımcı olursanız sevinirim .
0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Merhabalar.

Görünen o ki işveren hakim durumunu kötüye kullanmaktadır. Ayrıca iş akdinin fesih bildirimi yönelmesi ve varması gereken tek taraflı irade beyanıdır. Geri alınamaz. Eşinizin başka bir yerde çalışması da suç oluşturmaz. Dava açarak şartları oluştuysa ücret ve diğer sair alacaklarınızı talep edebilirsiniz. Birebir profesyonel destek almanızda fayda var.


_






_

Saygılarımla
Av. Efrahim Yılmaz
Detaylı bilgi almak için profilimdeki iletişim
bilgilerimden irtibata geçebilirsiniz.

İlgili sorular

0 cevap
13, Mayıs, 2017 İş Hukuku kategorisinde Mskndz tarafından soruldu
0 cevap
12, Mayıs, 2017 İş Hukuku kategorisinde Mskndz tarafından soruldu
0 cevap
20, Eylül, 2013 İş Hukuku kategorisinde akdeniz76 tarafından soruldu
1 cevap
19, Eylül, 2013 İş Hukuku kategorisinde akdeniz76 tarafından soruldu
...