bu kapsamdaki istifanız haklı sebeple fesih olarak değerlendirilecektir. işe giriş bildirgenizi, hizmet dökümünüzü ve tanıklarınızı delil olarak göstererek kıdem tazminatı, fazla çalışma ücreti(varsa), ücretli izin alacağı(varsa) talebinde bulunabilirsiniz.
