İŞÇİ İŞTEN AYRILMAK İSTİYOR VEYA BAŞKA BİR İŞLE ANLAŞMIŞ LAKİN İHBAR SÜRESİNİ KULLANMAK İSTEMİYOR ÇÜNKÜ O İŞE HEMEN GİRMESİ GERİKİYOR, NOTERDEN YALAN YANLIŞ BİR İHTARNAME ÇEKİYOR VE İŞİ AYNI GÜN BIRAKIYOR, İŞVERENİ BU DURUMDA HAZIRLIKSIZ BIRAKARAK ZOR DURUMA BIRAKIYOR ÜSTELİK 3 GÜN SONRADA MAHKEMEYE VERİYOR ŞUNU ALMADIM BUNU ALMADIM DİYE
BU DURUMDA İŞVERENİN HAKKI NEDİR BU DÜZENBAZLARA KARŞI HUKUK İŞVERENE HİÇ HAK TANIMAMIŞMI , BÜTÜN HAKLAR İŞÇİYEMİ VERİLMİŞTİR,AYDINLATIRMISINIZ
