İş Hukuku kategorisinde tarafından
çalıştığım işyerinden geçerli sebep gösterilmeden iş sözleşmem fesih edildi.iş yerinde 30 dan az işçi bulunuyor .haklarımı aldım .ama işime son verilirken iş yerine gelen müşterilere işten kendi isteğimle ayrildığımı söyleyeceklerini açıkça yüzüme söylediler.ve ayrıldıktan sonrada beni soran herkese arkamdan işi benim bıraktığımı söyleyerek.beni kötüleyip iş bulamamı engellemekteler.güvensiz bir kişilik mişim gibi topluma içinde beni zor durumda bırakıyorlar.bu mağduriyetimi nasıl giderebilirim

1 cevap

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
1 AYLIK HAK DÜŞÜRÜCÜ SÜRE İÇERİSİNDE ÖNCE İŞE İADE DAVASI AÇABİLİRSİN DAHA SONRA BU DAVAYA GÖRE İŞÇİLİK ALACAKLARINA İLİŞKİN DAVAYI AÇABİLİRSİN. BU DAVADA MADDİ VE MANEVİ TAZMİNAT TALEPLERİNİDE ORTAYA KOYABİLİRSİN.

DAHA FAZLA BİLGİ VE HUKUKİ DESTEK İÇİN [email protected]

İSTANBUL
...