Genel Hukuk kategorisinde tarafından
Yakın zamanda çalıştığım şirkette iş veren tarafından zor durumda bırakalarak istifa vermem  istendi,  şöyleki ben a üniversitesinde ikinci öğretim öğrencisiyim bundan dolayı iş yerinde yarı zamanlı olarak çalışıyordum , iş veren ise bana karşı takıntılı idi, beni işten çıkarmak için ya tam gün çalışırsın dedi yada istifanı yaz dedi, bende mecbur olaraktan okulumdan dolayı tam gün çalışamıyacağım için istifayı yazmak zorunda kaldım iş yerinde 2,5 yıla yakın zamandır çalışıyordum normalde 1,5 aylık ihbar sürem var  ama istifayı vermem den hemen sonra hemen işten ayrılmam istendi , hakkım olan ihbar süresi bile verilmeden git dendi bana

Sormak istediğim bu durum karşısında benim hakkımmı alma imkanım varmıdır. Teşekkür ederim kolay gelsin

1 cevap

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
istifa eden işçi hak talebinde bulunamaz.

İlgili sorular

1 cevap
6, Mayıs, 2012 İş Hukuku kategorisinde eyup5003 tarafından soruldu
3 cevap
5, Mayıs, 2017 İş Hukuku kategorisinde Emrah Temel tarafından soruldu
1 cevap
5, Haziran, 2012 İş Hukuku kategorisinde erkan3 tarafından soruldu
1 cevap
7, Mayıs, 2012 İş Hukuku kategorisinde erdem-52 tarafından soruldu
...