Pazar günü ilk iş günümdü ve ilk iş günü tecrübemi kötü bir sonuçla karşıladım.

Olay şöyle gerçekleşti.
Pazar günü oynanan futbol karşılaşmasında gişe de bilet satış sorumlusu görevinde işe başladım.
Bizden sorumlu kişi beni en yoğun gişelerden birine verdi.Tecrübemin tam olmaması ve yeterince bana anlatılmasından dolayı kasa da 274 TL açık verdik.
Toplam kasanın 4.5-5 milyar geliri oldu.
Yoğun olduğu için çok fazla kişiye bilet satmak zorundaydım.
İşlemleri yavaş alıp dikkat ederek yapma imkanı tanınmadı.
Tecrubem olmamasına rağmen ve benim günün sonunda kasa da açık olduğunda bu parayı maaşımdan keseceklerini bilmiyordum.

Maaş diyorum ama ortada bir maaş yok.
Günlük 85 TL veriyorlar.Bir gün çalıştım kazandığımı da kaybettim.

Neyse bu adamların söyledikleri şey günün sonunda kasa da açık olursa maaşımdan kesileceği,
Bu kural veya hüküm neyse..

İş sözleşmesinde yazılı fakat iş sözleşmesi işe başladığım günün mesai bitiminde bana imzalatıldı.
Ama ben boyle bir kasa açığında paranın geri ödeneceği kısmını  okuduktan sonra bunu ödemek istemediğim ve bir suçum olmadığını düşündüğüm için o kısmı imzalamadım

neyse
Mesai bitti.
Kasalar sayılmaya başlandı. Yeni olanlara sözleşmeler verildi eksik doldurup bir kısmını imzaladım bir kismini imzalamadım.
Evrakları verdim
Sıra bana geldi
En son benim kasam hesaplanınca diğer herkese göre 274 lira açık çıktı.
Bu parayı ödeyeceğime dair bir belge imzalatıldı.
Ama iş sözleşmesinde imzalamamıştım...
İş Hukuku kategorisinde tarafından

Avukat mısınız? Bu soruya cevap vermek için lütfen giriş yapınız veya kayıt olunuz.

90,277 soru

76,050 cevap

119,536 kullanıcı

İlgili sorular

1 cevap
27, Kasım, 2012 İş Hukuku kategorisinde HÜSEYİN4242 tarafından soruldu
1 cevap
3, Şubat, 2018 Suç Hukuku kategorisinde Mack tarafından soruldu
0 cevap
0 cevap
7, Aralık, 2012 İş Hukuku kategorisinde HÜSEYİN4242 tarafından soruldu
1 cevap
18, Mayıs, 2016 Tazminat (Zarar) Hukuku kategorisinde Dreamland tarafından soruldu
90,277 soru
76,050 cevap
119,536 kullanıcı