İş Hukuku kategorisinde tarafından
merhaba
ben bir özel sektörde baklava ustası olarak çalışıyorum,bir ay önce bir iş kazası geçirdim ve tedavi olduğum hastanede iş kazası raporu tutturdum ancak işveren buna itiraz ediyor.
olayın oluşumu tam olarak şöyle gerçekleşti.
iş yerinde görevli müdürümüz baklava dilimleme bıçaklarını bileyletmem için beni görevlendirdi.
iş yerinden aldığım bıçakları bileyletmek için işi yapacak olan firmaya götürdüm,bıçakları yaptırdığım zaman mesai bitimi olduğundan dolayı tekrar işyerine götüremediğim için bıçakları alıp eve döndüm,ertesi gün işe giderken bileyletmiş olduğum bıçakları götürecektim.
mesai bitimi bir görevlendirme olduğundan işyerinde görevli olan ustabaşı ve müdürümün,bıçakları zaten yetiştiremeyeceğimden eve götürüp eryesi sabah getireceğimi biliyorlardı.
Ancak eve geldiğimde bıçakları masanın üzerine koyduğum esnada bıçaklardan bir tanesi masa üzerinden yaklaşık bir metre kadar yükseklikten sağ ayak sırt bölgesine düştü sağ ayak 1.2.3. parmak tendonlarını kesti.
Hastaneye gittiğimde iş kazası olduğu ve iş kazası raporu tutulması gerektiğini söylediler.
Merak ettiğim husus,iş yeri dışında meydana gelen bu olay iş kazası sayılır mı?

1 cevap

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Merhabalar Kenan bey,


Bu husus anlatımlarınızda ki gibi meydana geldiyse bir iş kazasıdır. Mesai bitimine ne kadar kala bu görevi aldınız ve bileylettiğiniz yer varsa faturası bu konuda önemli delillerdir. Ayrıca eve geçtiğinizi ve yarın getirebileceğinizi işverene aramak suretiyle mi bildirdiniz ? İş kazası olduğu varsayımla , raporunuzun akıbetine göre alacağınız bir tazminat durumu ortaya çıkabilir.


Profesyonel olarak hukuki destek almak isterseniz, profilimde yer alan numaradan benimle iletişime geçiniz.

İlgili sorular

3 cevap
1 cevap
2 cevap
1 cevap
21, Aralık, 2018 İş Hukuku kategorisinde kavurtmurat tarafından soruldu
1 cevap
11, Nisan, 2018 İş Hukuku kategorisinde toroes00 tarafından soruldu
...