dogum izni/ kidem tazminati

Question

Iyi günler. Özel sektörde, 7 yildir ayni isletmede calisiyorum. Çalışma süresince 1 doğum yaptım. 16 hafta  ve üzerine 1 ay daha ek rapor kullandım. Şimdi 2. Hamileliğim soz konusu. Bunda da 16 hafta ve üzerine 1 ay ek rapor kullanmak istiyorum. Sonrasında da anlaşmalı olarak işten ayrılacam. Kidem tazminatı hesabımı yaparlarken, doğum iznim,  aldığım 1 aylık raporlar kidem tazminatına sayılacak mi yoksa hesap dan düşülecek mi? .

Answer 1

Merhabalar,


Doğum izni sebebiyle ayrıldığını süreler, kanuni haklarınızdır. Hesaplama yapılırken kıdem alacağınıza yansır.


Profesyonel olarak hukuki destek almak isterseniz, profilimde bulunan telefon numarasından beni arayabilirsiniz, iyi günler dilerim.


@av.canerelmas