Tazminat Hukuku kategorisinde tarafından
Merhaba,
Ben Türkiyenin önde gelen büyük bankaların birinden 29 aydır çalışıyorm 25 ocak 28 Mart arası 2 ameliyat oldum ve 2 ay raporluydum geri geldiğimde is yerim habersiz beni başka bir birime atmış olup 1 hafta sonra da yine zorla imzalattıkları belge ile 2. Kez yer değişikliği yapmışlardır, şuan ben bu şirkette yetkili olmama rağmen bana yetkili yardımcılarının yani alt pozisyondaki personellerin işi olab canlı destek (chat) hizmeti yaptırmaktadırlar iş tanımımda olmamasına rağmen 3 ayrı ekran üzerinde aynı anda 3 müşteriyle görüşme yaptırılıp ay sonu tek maaş , tek mesai , ve tek prim ödenmektedir, yakın tarihte askerlik sebebiyle ayrılacağım bu işten tazminatım dışında bu sebeplerden de dava açsam kazanır mıyım.

1 cevap

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Merhabalar.Somut olayda mobing iddaasına dayalı bir yol öngörülebilir.Bu değişiklik durumları için de 6 günlük süre içerisinde ihtarname çekmek gerekir.Teknik bir boyut olduğundan sürecin bir avukatla yürütülmesi yararınıza olacaktır.Profilimde yer alan iletişim numarası üzerinden whatsapp/mesaj yoluyla iletişime geçebilirsiniz.Av.Cemal Alşan

İlgili sorular

1 cevap
7, Kasım, 2018 İş Hukuku kategorisinde Fatmakuscu tarafından soruldu
2 cevap
20, Ocak, 2019 İş Hukuku kategorisinde Doganeren tarafından soruldu
1 cevap
23, Ocak, 2019 Tazminat Hukuku kategorisinde Hatice.oz03 tarafından soruldu
2 cevap
10, Eylül, 2018 Tazminat Hukuku kategorisinde İbrahim Gül tarafından soruldu
...