Merhaba, kanun işçiye haklı nedenleri var ise istifa halinde dahi tazminata hak kazanma şansı tanımaktadır. Bilinen üzere her dava kendine özgü olup, detaylar bilinmeden yazılanlar afaki olmaktadır. Bu sebeple detaylı bilgi almak için profilimizdeki telefon numaraları ve internet sitemiz kanalıyla bizimle iletişime geçebilirsiniz.
İyi akşamlar.
Av. Kübra Girgin