Manevi Tazminat Hukuku kategorisinde tarafından
Merhaba ben  2015 kasım ayında dorse  fabrikasına montaj hattına işe girdim hala burada çalışmaktayım şimdi ben bu senenin başında bel ağrısından gittim acil ameliyat dediler 2 tane fıtık alındı sonra dr 1 sene ağır iş  belini zorlacaka iş yapamaz raporu verdi bu rapora rağmen beni gene aynı montaj hattında ki taban çakma işime verdiler bu arada hatta zaten hafif iş yok normalde 2 veya 3gün çalıştım ağrılaırım artınca dr gittim başıma gelenleri anlattım yaptığım işi anlattım yaptığım iş 120 kg tabana vida atmak için makinalar var hava ile tekerlekli makina onu biz dorsenin üzerinde hareket ettirerek vida atılması gereken yerlere hizalayıp vida atıyoruz neyse dr bu işte beni çalıştırmalarının yanlış olduğunu söyledi ve 1 ay daha rapor verdi sonra gene iş başı yaptım ve bu sefer off line hattına verdiler beni oradada dorsenin tabanına manuel olarak matkapla delip matkapla vida atmak suretiyle akşama kadar eğilerek  çalışıyoruz gene ağrılarım arttı okadar dil döktüm gene olmadı tekrar dr çıktım mr çekelim dedi çektik aynı yerden fıtık nüksetmiş dedi bi daha rapor verdi 20 gün sonra tekrar iş başı yaptım bu sefer bana uygun bi iş buldular bilgisayar evrak işleriyle ilgileniyorum ama bu süreçte yaşadıklarım ve ikinci bi fıtık yani tazminatımı verin çıkartın diyorum onada yok istifa et git diyolar nasıl bir yol izleyebilirim yardımcı olursanız sevinirim şimdiden teşekkürler iyi çalışmalar.

Avukat mısınız? Bu soruya cevap vermek için lütfen giriş yapınız veya kayıt olunuz.

İlgili sorular

0 cevap
0 cevap
2 cevap
2, Eylül, 2016 İş Hukuku kategorisinde MahoneyMayk tarafından soruldu
0 cevap
21, Ocak, 2016 İş Hukuku kategorisinde Elfidaa tarafından soruldu
...