İşveren herhangi bir haklı neden göstermezse kıdem tazminatı , yasal ihbar sürelerine uymazsa ihbar tazminatı ve somut duruma göre fazla mesai,UBGT,yıllık izin ücret alacakları çıkabilir..
Avukatlık hizmeti ve danışmanlık hizmeti almak isterseniz profilimde yer alan telefon numarasından iletişime geçebilirsiniz.