İş Hukuku kategorisinde tarafından
Merhaba;

07/04/2016 tarihinden bu yana çalışmakta olduğum kurumsal firmada bölge sorumlusu olarak 01/12/2017 tarihi itibari ile çalışırken 03/07/2017 tarihinde merkez ofise çağırılarak istifaya yada geri eski pozisyonda çalışılmak konusunda tehtid aldım işe ihtiyacım olduğundan geri çekilmeyi kabul edip alt pozisyonda görev yaparken baskılar daha da artıp sürekli yerimi değiştirmeye başladılar. Son olarak aynı firmada farklı mağazada çalışan nişanlımı işten çıkartma tehtidi ile beni başka bir mağazaya yönlendirdiler kabul etmeyince de istifanı yaz git o zaman dediler haklarımı korumak adına söyledikleri mağazaya geçiş yaptım fakat artık bu firmada çalışmak istemiyor haklarımı ve nişanlımın hakkını korumak istiyorum. Konu hakkında yardımınızı rica/arz ederim.

2 Cevaplar

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Merhabalar,
Irade dışı istifa etmeniz durumunda istifa olarak nitelenmeyecektir. Her ne kadar yerinizi değiştime imkanı varsa da bunu kötüye kullanamazlar. İş sözleşmesini fedhedip tazminatinizi talep edebilirsiniz.
0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Bu yaşamış olduğunuz baskı ve tehditleri ispatlamak açılacak davada önem teşkil etmektedir..

Avukatlık hizmeti ve danışmanlık hizmeti almak isterseniz profilimde yer alan telefon numarasından iletişime geçebilirsiniz. Av. Serhat KANDEMİR

İlgili sorular

1 cevap
0 cevap
12, Aralık, 2012 İş Hukuku kategorisinde pancu14 tarafından soruldu
1 cevap
11, Aralık, 2012 İş Hukuku kategorisinde pancu14 tarafından soruldu
1 cevap
8, Mart, 2016 İş Hukuku kategorisinde mertisss tarafından soruldu
...