İş Hukuku kategorisinde tarafından
Merhaba Eşim'le ben aynı iş yerinden calışmaktaydın iş'ten çıkarıldık sgk denetlemelerinde  aldığımız maaşı söylediğimiz için normalde tüm personel asgari üçretten çalışıyor...

İşe iade davası açtık  sgk başvurduk işsizlik ödeneği için çıkarılma sebebi  iş veren tarafından gözüküyor ...İşsizlik maaşını alırsak davayı kazandıktan sonra ne yapmamız gerekli ? dava süreci çok uzun sürermi ? İ

En Önemlisi iş veren tarafından çıkarıldık sebebi bu yazılmış tazminatlarımızı bankaya yatırmaları gerekmiyormudu vermeye bilirlermi ? Normalde bankadan alıyorduk maaşlarımızı ...

3 Cevaplar

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
tazminatlarını ve maaşınız ödenmemişse iş mahkemesinde dava açmak zorunda kalabilirsin  davayı kazanır ve dava kesinleşirse işsizlik maaşını da alabilirsin.

şuan için işsizlik maaşı almak için işbulma kurumuna başvururusanız sizden işverenin sizi işten çıkardığına dair yazı isteyeceklerdir.  İşverenden böyle bir evrakı alabiliyorsanız sorun yok.
0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
İş veren herhangi bir belge vermesine gerek yok en azından bize söylenen o sgk işten çıkartıldığımıza dair bir bildirim yaptılar zaten işsizlik maaşsı alabiliyoruz 10 ay boyunca sgkdan mesaj geldi  sorun yok yani...

Maaşlarımız çıkarıldığımızda bankaya yatırmışlardı Tazminat sorusunu bu yüzden sordum ..vermeye bilirlermi sonuçda işe iade davası açtık ...tşk ederim bu arada yorumlarınız için ...
0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
İse iade davasi sonuçlanmadan kidem tazminatınızı almamanızı öneririm. Kazanırsanız geri iade etmeniz gerekecektir . Ayrıca işveren icinde dava bakımından lehe bir durum oluşabilir,

İlgili sorular

2 cevap
14, Kasım, 2013 İş Hukuku kategorisinde şekerkaşığı tarafından soruldu
0 cevap
4, Kasım, 2014 İş Hukuku kategorisinde Ayla Öncül tarafından soruldu
1 cevap
27, Ekim, 2014 İş Hukuku kategorisinde osmancik tarafından soruldu
1 cevap
2, Ağustos, 2014 İş Hukuku kategorisinde Ayla Öncül tarafından soruldu
...