İş Hukuku kategorisinde tarafından
hocam merhaba size bir konuda danışmak istiyorum eğer yardımcı olabilirseniz sevinirim..konu işe iade davası ..arkadaşım 1.06.2013 tarihinden itibaren sekreter olarak çalıştığı özel hastaneden 28.04.2014 tarihinde yapılan fesih bildirimi ile çıkarıldı. Bildirimde gerekçe olarak -firmamızın farklı stratejilerinden dolayı işinize 3.06.2014 tarihinde istemeyerek son verilecektir -şeklinde bir neden gösterilip  günlük yeni iş arama izninin olduğu, tazminat haklarının ödeneceği şeklinde açıklamalarda bulunulmuş arkadaşım şu an 4 aylık hamile ..işe iade davası açmak istiyoruz fakat buradaki avukatlar sonuç alamazsınız şeklinde açıklamalarda bulunuyor..bu yüzden size danışmak istedim bir yol gösterip yardımcı olabilirseniz sevinirim teşekkürler ..

1 cevap

0 beğenilme 0 beğenilmeme
tarafından
Geçersiz bir neden ile işinize son verildiğini mahkemede kanıtlarsanız davınız kabul görecektir burada hadtanenin işe son verme nedeninin geçerli olup olmadığı önemli

İlgili sorular

0 cevap
4, Kasım, 2014 İş Hukuku kategorisinde Ayla Öncül tarafından soruldu
1 cevap
27, Ekim, 2014 İş Hukuku kategorisinde osmancik tarafından soruldu
1 cevap
2, Ağustos, 2014 İş Hukuku kategorisinde Ayla Öncül tarafından soruldu
2 cevap
14, Mayıs, 2014 İş Hukuku kategorisinde vildan asiltürk tarafından soruldu
...