merhaba 30.07.2009 tarihinde başlamış olduğum işimden 23.08.2013 tarihinde iş hukuku 25/2 maddesine göre sözleşmem feshedildi ve işten haklarımı ( tazminat )alamadan görevime son verildi..işten çıkarılma sebebim yaşadığım sağlık sorunları yüzünden işe gelemediğim günlerde şeflerime ve amirlerime haber vermemişim.halbuki hem şirket mailimden hemde arkadaşlarımla rahatsız olduğumu iletmiştim.gelmediğim günlere ait sağlık raporum vardır.son gün için sağlık raporum yoktur.rahatsızlığımdan sonra işe başladım ve 1 hafta sonra işten çıkarıldım.rahatsızlığımdan dolayı 1 hafta sonra ameliyat olucam.mahkemeye vermeyi düşünüyorum şirketi.geri işe dönmem mümkün müdür?
